Front End разработчик – это специалист широкого профиля, которого часто путают с верстальщиками. На самом деле это две разные профессии. Задача верстальщика состоит в том, чтобы, используя HTML+CSS, сверстать полученный от дизайнера макет. А в обязанности Front End Web Developer входит не просто сверстать макет. Такой специалист отлично разбирается в библиотеках и фреймворках, может составить SQL-запросы, разбирается в GRUNT, LESS и других сборщиках. Как и в других сферах, его путь начинается с уровня trainee, но при усердной работе за один-два года можно освоить нюансы профессии и перейти на новый уровень.
Frontend программист-разработчик активно использует редакторы и шаблоны CMS. Получается, что такие специалисты должны обладать целым набором навыков. Но и зарплата у них соответствующая. Часто работа у них удаленная, и они, например, легко устроятся по вакансии javascript developer для работы на дому или в офисе.

Frontend программист: обязанности

Front End Developer –это разработчики, ответственные за создание клиентской части в веб-приложениях. Другими словами, они работают со всеми компонентами, с которыми будут взаимодействовать пользователи. В их обязанности входит определение того, как все будет функционировать и взаимодействовать с программно-аппаратной частью, которую создает и готовит back-end разработчик.
Работник в данной области обладает обширными знаниями. По сути, он является программистом, дизайнером и верстальщиком одновременно, поэтому он имеет много обязанностей.
В резюме Front End Developer должны быть указаны такие личные качества, как структурное мышление, хорошее воображение, аналитический склад ума, умение работать с разными объемами информации.

Основные требования

Фронтенд разработчики соответствуют ряду требований. К основным относится осваивание таких технологий:

  • Препроцессоры CSS;
  • DOM;
  • JavaScript;
  • HTML и CSS;
  • ECMAScript 6;
  • Все популярные CMS;
  • Инструменты дебаггинга;
  • React.JS, jQuery, Backbone.js и прочие фреймворки;
  • Photoshop, Illustrator и другие графические редакторы;
  • GitHub, Git и другие системы управления версиями;
  • HTML5 API;
  • ECMAScript 6.

К этому списку можно добавить еще такие навыки: понимание шрифтов и принципов SEO-оптимизации, понимание кросс-браузерной и платформенной разработки. Также для работы на уровнях middle, senior понадобится хороший английский для перевода технической документации.
Front End Developer Киев, Украина – это востребованная сегодня профессия, для которой есть много вакансий в интернет-банкинге, разработке приложений, электронной коммерции и прочее.

Примеры резюме
наших кандидатов

Senior Mobile Developer
Ukraine, Kyiv
Senior Mobile Developer
I have 7+ years of experience as Android developer СМОТРЕТЬ
Ukraine,
Senior Front-end / React Developer
More than 4 years of experience in web development using Front-end/ JS technologies, have strong 2+ years’ experience using Angular2+ frameworks. Open- minded, goal oriented, team player. СМОТРЕТЬ
Ukraine, Dnipro
Middle Front End
I am seeking employment with a company where I can grow professionally and personally as front-end software engineer. СМОТРЕТЬ

Узнай актуальные зарплаты Front End Web Developer в Киеве


ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ

BRAND PROTECTION

Мы донесем ценности вашей компании до кандидатов. Работая с многими IT компаниями мы сможем выделить ваши конкурентные преимущества как работодателя.

Explosive boost

Сотрудничая с Job Advice Agency вы сможете рассчитывать на нашу поддержку в период взрывного роста, а не тратить время на поиск надежных подрядчиков.

ВЫСОКАЯ СКОРОСТЬ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ

Мы на связи в любое удобное для вас время и по всем доступным каналам коммуникации.

ПРОЗРАЧНОСТЬ

Мы готовы предоставить отчеты о проделанной работе в подборе кандидата.

ПОДХОДЯЩИЙ КОНТРАКТ

Подготовим контракт, подходящий вашем юр. лицу (контракт по оказанию услуг, по обработке баз данных).

Как мы работаем

Заполнение Заявки на подбор специалиста

Телефонный звонок для прояснения деталей вакансии

Рассмотрение первого кандидата

Интервью

Выход кандидата на работу и оплата 50% от вознаграждения рекрутера

Окончание ИС кандидата и выплата вторых 50% вознаграждения рекрутера