Позиція .Net Developer

Платформа та технології .NET – це великий набір різноманітних інструментів, які безпосередньо пов’язані між собою. Такі інструменти дозволяють розробнику працювати, використовуючи мову програмування C#. Платформа.NET розроблена компанією Майкрософт, і вона постійно розвивається, відкриваючи для розробників нові можливості. У зв’язку з цим хороший .NET розробник має велику зарплату та високо цінується IT-компаніями. Це один із найбільш затребуваних програмістів у галузі інформаційних технологій, тому далеко не завжди можна знайти справді грамотного фахівця.

Чим займається .NET developer?

.NET developer – це програміст, здатний створювати всі типи програм: сайти, комп’ютерні ігри, мобільний софт і т.д. .NET програміст здебільшого використовує платформу Microsoft .NET Framework та безліч її інструментів. На основі цієї платформи лежить мова C#.

Хороший .NET developer потрібний багатьом IT-компаніям. Це цінний кадр у будь-якій компанії, адже він здатний розвинути послідовність команд, що пов’язують із додатками, базами даних та мережами.

Вимоги до таких фахівців багато в чому залежать від напрямку розробки. Однак є ціла низка загальних вимог, яким обов’язково має відповідати такий розробник:

• Ідеальне знання мови програмування C#, оскільки це основна мова в .NET framework.
• Розуміння базових структур, системних обчислень та базових алгоритмів. Інакше кажучи, він має володіти елементарними навичками програмування.
• Владіння об’єктно-орієнтованим програмуванням.
• Знання баз даних.
• Уміння прочитати та зрозуміти чужий код.
• Базові навички застосування Transact-SQL.
• Хороша англійська мова. Dotnet developer має вміти прочитати технічну документацію англійською. Володіння поглибленою англійською – це важлива перевага для такого фахівця.

Як знайти .NET розробника?

Такі розробники дуже потрібні на ринку праці України. Хороший фахівець довго не сидить без роботи і має безліч пропозицій від різних компаній. Тому якщо потрібний програміст Dot net розробник для роботи віддалено або в офісі, звертайтеся в рекрутингове агентство Job Advice Agency.

Наше агентство підбере кандидатів, які відповідають вимогам, що висуваються до них. Відштовхуючись від їх резюме та минулих місць роботи, ви зможете обрати того фахівця, який відповідає всім запитам. Після цього можна обговорити з обраним кандидатом умови співробітництва та найняти його на посаду.